Chaque mois de janvier, les employeurs doivent renseigner dans leur déclaration sociale nominative (DSN) les facteurs de risques professionnels auxquels leurs salariés ont été exposés au cours de l’année précédente. Ces informations, inscrites dans la rubrique « S21.G00.34 », concernent les critères éligibles au compte professionnel de prévention (C2P). Les points crédités permettent aux travailleurs concernés de financer différents projets liés à la santé et à la carrière : suivre une formation, préparer une reconversion, réduire leur temps de travail ou encore anticiper leur départ à la retraite en validant des trimestres supplémentaires. Le C2P, instauré pour valoriser la prévention et compenser l’exposition à certains risques, constitue ainsi un outil essentiel de gestion des parcours professionnels. Sa mise à jour correcte via la DSN reste donc une obligation administrative.

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