À l’occasion de la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail, le 28 avril dernier consacrée cette année RPS par l’Organisation internationale du travail, l’Assurance Maladie-Risques professionnels rappelle qu’elle propose un parcours de prévention dédié auprès d’entreprises identifiées comme particulièrement exposées.

Ledit parcours se déroule en cinq étapes successives : préparation de la démarche, analyse des situations de travail, définition d’un plan d’actions, mise en œuvre des mesures retenues, puis suivi et évaluation des résultats. Depuis 2022, 1 000 établissements bénéficient déjà de cet accompagnement. L’objectif fixé est d’atteindre 1 500 entreprises suivies d’ici 2028.

Un réseau de consultants RPS référencés a également été constitué sur l’ensemble du territoire afin de proposer un appui de proximité. Ce recours à un expert extérieur aide les dirigeants et les professionnels RH à structurer leur action, à lever les freins et à favoriser un dialogue social apaisé grâce à un regard neutre et indépendant.

Pour les entreprises de moins de 50 salariés, l’Assurance Maladie-Risques professionnels propose enfin la subvention « RPS accompagnement », qui peut financer jusqu’à 70 % du coût d’un consultant référencé, dans la limite de 25 000 euros, pour un montant minimal de 500 euros. Celles qui souhaitent agir en autonomie disposent aussi d’outils pour préparer, analyser, construire et suivre leur démarche de prévention.

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